지난 12일 충남산학융합원과 당진도시공사가 ‘2026년 미래내일 일경험 지원사업’의 원활한 추진과 청년 일경험 기회 확대를 위해 업무협약을 체결했다.
지난 12일 충남산학융합원과 당진도시공사가 ‘2026년 미래내일 일경험 지원사업’의 원활한 추진과 청년 일경험 기회 확대를 위해 업무협약을 체결했다.

충남산학융합원 ( 원장 이종규 ) 가 당진도시공사 ( 사장 김양수 ) 와 ‘2026 년 미래내일 일경험 지원사업 ’ 의 원활한 추진과 청년 일경험 기회 확대를 위해 지난 12 일 업무협약을 체결했다 .

‘ 미래내일 일경험 지원사업 ’ 은 청년에게 직무 경험과 직장 적응을 지원하고 , 기업에는 청년 인재를 발굴하고 직무 역량을 확인할 수 있는 기회를 제공하는 고용노동부의 청년 취업지원 사업이다 .

충남산학융합원은 2024 년부터 미래내일 일경험 지원사업을 추진하며 충청남도 지역 청년을 대상으로 직무교육 , 인턴 매칭 , 참여자 관리 및 기업 밀착형 운영 등을 수행해 왔다 . 이러한 성과를 인정받아 고용노동행정 유공 장관표창을 수상하는 등 청년 일경험 활성화에 기여하고 있다 .

올해는 당진 지역 청년들에게 공공기관에서의 실질적인 직무 경험을 제공하고자 당진도시공사와 협력해 일경험 프로그램을 운영한다 . 참여 청년들은 당진도시공사에서 다양한 실무를 경험하며 직무 역량을 강화하고 , 향후 취업 경쟁력을 높일 수 있을 것으로 기대된다 .

이종규 충남산학융합원 원장은 “ 이번 일경험 프로그램을 통해 지역 청년들에게 공공기관에서의 실질적인 직무 경험을 제공할 수 있게 돼 뜻깊게 생각한다 ” 며 “ 앞으로도 지역 청년들에게 다양한 일경험 기회를 제공하는 한편 , 참여기관과의 협력을 통해 지역 청년의 취업 역량 강화에 기여하겠다 ” 고 말했다 .

김양수 당진도시공사 사장은 “ 이번 협약을 계기로 청년과 재직자를 위한 다양한 지원사업에 적극 협력하고 , 교육과 현장체험 등 실질적인 프로그램 운영을 통해 지역 청년들의 성장과 취업을 지원하는 데 힘쓰겠다 ” 고 전했다 .