- 학교측에 요구하고 있는 사항은?

" 우선 지금 실시되고 있는 연봉제 폐지를 강력히 요구한다. 연봉제는 공정하고 정확한 평가기준이 마련돼야 올바르게 정착될 수 있는데 현재는 모호한 기준만 있다. 이런 상태라면 연봉제는 직원들을 옭아매는 도구밖에 되지 않는다. 또한 폭언과 부당노동 강요를 일삼는 기획관리실장의 퇴진을 요구한다. 이는 모든 조합원들의 공통된 요구이다.

- 학교측과 협상은 했는가?

" 지난 두 달 동안 학교측과 5차례의 협상을 했다. 하지만 매번 불성실한 태도와 말바꾸기로 일관하는 학교측의 태도로 인해 협상이 결렬됐으며 지금은 노조와의 대화조차 거부하고 있다.

- 올해 지원자가 대폭 줄어드는 등 큰 위기를 겪고 있는데 파업을 하는 것은 무리가 아니냐는 지적이 있다.

" 물론 학교가 큰 위기를 맞고 있다는 것은 잘 알고 있다. 하지만 학교가 문을 닫는다면 우리도 직장을 잃는 것은 마찬가지다. 그럼에도 불구하고 파업을 선택할 수밖에 없었던 절박한 상황이라는 것을 알아주기 바란다.